Por Camila Ifanger
Muito se discute sobre as transformações nas profissões impulsionadas pela automação, inteligência artificial e novos modelos de negócios. Também se fala amplamente sobre a necessidade de desenvolvimento pessoal, abordando as tradicionais hard skills e soft skills,
ou os mais recentes conceitos de power skills e tech skills.
No entanto, além das habilidades técnicas e comportamentais, há um elemento essencial para o crescimento e realização profissional – um fator subjetivo, pouco comentado e ainda pouco explorado nos treinamentos e planos de desenvolvimento corporativos: a energia que emitimos e como a gerenciamos.
A energia individual impacta diretamente a produtividade, a clareza mental, a capacidade de execução e de influenciar pessoas.
Pessoas com alta ou baixa energia impactam o desempenho das empresas e a dinâmica das equipes, melhorando resultados ou gerando desafios.
No cenário atual, onde alta performance, resultados, saúde física, mental, propósito e bem-estar precisam coexistir, a capacidade de gerenciar a própria energia pode se tornar um diferencial estratégico.
Saber como administrar essa energia de forma eficiente pode ser determinante. No contexto corporativo, isso significa aprender a equilibrar fatores internos e externos para manter um desempenho sustentável e um senso de realização genuíno.
Mas será que as empresas estão preparadas para incorporar a gestão da energia pessoal como um pilar estratégico de desenvolvimento profissional?
A verdade é que, independentemente de esse tema ganhar espaço nas organizações, a responsabilidade é individual. Ninguém pode gerir sua energia por você.
Por isso, te convido a refletir e entender melhor como a forma que você administra sua energia pode transformar sua vida e sua carreira.
A energia que emitimos
Um dos pilares da filosofia hermética, descrito no livro O Caibalion, é o Princípio da Vibração:
“Nada está parado. Tudo se move. Tudo vibra.”
Sete princípios
Publicado em 1908 e atribuído a três autores anônimos conhecidos como Os Três Iniciados, O Caibalion apresenta sete princípios herméticos que exploram conceitos de energia, vibração e transformação.
Esse princípio nos lembra que tudo no mundo – incluindo nossos pensamentos e emoções – É energia em constante movimento. Compreender esse movimento pode ser a chave para equilibrar nossa vida e nosso desempenho profissional.
A física quântica reforça esse conceito ao demonstrar que tudo no universo é energia e vibração.
Nossos pensamentos, emoções e ações geram campos energéticos que influenciam diretamente a realidade à nossa volta.
Trazendo para o ambiente de trabalho, isso significa que nosso trabalho está em constante transformação e que estamos o tempo todo sendo influenciados por tudo que está ao nosso redor, incluindo o que não é visível aos nossos olhos e nem percebido por nós conscientemente.
Quem não aprende a se adaptar e fluir com esta transformação, quem não aprende a gerenciar toda essa influência recebida, tende a se sentir perdido, desmotivado e estagnado.
Sua vibração energética pode ser a chave para abrir portas ou criar bloqueios, atrair oportunidades ou mantê-lo preso em ciclos e padrões repetitivos. O que você escolhe alimentar?
Motivação vem de dentro: alinhando energia e engajamento
Se sua vibração pode abrir portas ou criar bloqueios, isso significa que sua motivação também é diretamente influenciada pelo seu estado energético.
A motivação é frequentemente vista como um impulso momentâneo. Mas, na verdade, ela é um reflexo direto da sua energia.
Quando sua vibração energética está baixa – Dominada por medo, insegurança, exaustão ou crenças limitantes, corpo e mente entram em resistência à mudança.
Você tenta iniciar novos hábitos ou projetos, tenta focar nas metas, mas sente como se estivesse nadando contra a corrente.
O princípio do ritmo, também descrito em O Caibalion, ensina que “Tudo tem fluxo e refluxo. Tudo avança e recua.” A energia oscila naturalmente em ciclos.
Quando compreendemos esses ciclos, aprendemos a respeitar nossos momentos de alta energia e expansão, e os momentos de recolhimento e reflexão. Assim é possível manter a motivação de maneira sustentável.
Muitas pessoas buscam motivação de forma errada: metas externas, reconhecimento, dinheiro ou sucesso imediato.
No entanto, a motivação genuína surge quando sua energia está alinhada ao seu propósito de vida.
Em uma sequência de três artigos, sendo este o primeiro, vamos aprender a reconhecer nosso ciclo de energia ao longo do dia e descobrir como pequenas mudanças podem aumentar nossa vitalidade, motivação e engajamento.
Vamos explorar estratégias práticas para manter um fluxo energético equilibrado, permitindo que você alcance mais clareza, produtividade e bem-estar em sua vida e carreira.
Seguimos juntos nessa jornada!
Que sua energia te guie para o bem.
Com carinho.
Aguarde artigo 2 desta série! “O propósito como fonte de energia para sua vida e carreira”.
Camila Ifanger é especialista em autoconhecimento, numerologia e terapias energéticas. Com experiência no mercado, atuou como diretora de Gente & Gestão, uniu sua vivência corporativa ao propósito de ajudar pessoas a elevarem sua energia e transformarem suas vidas. À frente da plataforma Well Being Human, incentiva o equilíbrio entre espiritualidade, bem-estar, estratégia e realização pessoal. É Autora EA.
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